Горячие новости
Читайте также

Отличие вахтового метода от командировки

Фото : 23 июня 2011, 10:38

Отличие вахтового метода от командировки

Вахтовый метод и командировка имеют существенные отличия, хотя в обоих случаях деятельность работника осуществляется вне места постоянного проживания.

При вахтовом методе постоянная работа выполняется вне места проживания, при командировке работник уезжает с постоянного места работы для выполнения определенных задач вне места постоянной работы и вне места проживания.

Работа вахтовым методом организуется по специальному режиму труда и отдыха, а межвахтовый отдых предоставляется в местах постоянного жительства работников.

Продолжительность вахты не может превышать 30 календарных дней, а длительность командировки не более 40 дней. При вахтовом методе работодателем за его счет обеспечивается проживание, питание, медицинское обслуживание, отдых, работнику обеспечивается доставка до места работы и обратно или же компенсируются транспортные расходы.

При вахтовом методе работник не составляет авансового отчета, а при окончании командировки работник оформляет авансовый отчет. Читайте подробнее


Больше новостей в Telegram-канале «zakon.kz». Подписывайся!

сообщить об ошибке
Сообщить об ошибке
Текст с ошибкой:
Комментарий:
Сейчас читают
Интересное
Архив новостей
ПнВтСрЧтПтСбВс
последние комментарии
Последние комментарии