По их словам, с приходом нового руководителя работать стало невозможно. За семь месяцев работы директора коллектив накопил целый багаж претензий, передает "КТК". Учителя утверждают, что в их школе теперь могут:
- запросто уволить без оснований;
- принять в уже укомплектованный штат и без конкурса знакомых;
- грубить сотрудникам;
- набирать себе часы, но не проводить уроки.
"Директор школы без предупреждения вошла на мой урок, нарушила учебный процесс, повышала голос и мешала проведению занятия. Она кричала на меня при учениках. Я сделала ей замечание и сказала, что нельзя так вести себя перед детьми, попросила освободить класс и выйти. После этого она, разозлившись, унизила меня перед учениками", – поделилась учитель Жанар Кожагалиева.
Учителя уверяют: о педагогической культуре руководство напрочь забыло, а преподаватели вынуждены регулярно терпеть унижения. Их, например, не устроило требование директора сдать мобильные телефоны.
Поговорить с руководителем школы журналистам телеканала не удалось. Оказалось, что пришедшая на работу утром директор после обеда оформила больничный.
Тем временем в конфликт пришлось вмешаться работникам отдела образования. Там рассказали: уже проводили проверку по жалобам педагогов, но серьезных нарушений не нашли.
"Если недопонимание между сторонами продолжится, мы проведем дополнительные проверки. Но директор тоже педагог и гражданин, ее права должны защищаться. В рамках Трудового кодекса уже были применены дисциплинарные меры. Их уровень соответствует степени нарушения", – прокомментировала итоги проверки заведующая сектором отдела образования города Жанаозена Сандугаш Сарбекова.
Со слов учителей, ситуация после проверки практически не изменилась. И если она не изменится и далее, то жаловаться на директора они намерены профильному министру. Чиновники призывают не горячиться и обещают в скором времени покончить с конфликтом.
В одной из городских гимназий Тараза десятиклассник потерял глаз после потасовки в раздевалке.