В частности, положение об Агентстве РК по противодействию коррупции (Антикоррупционной службе) дополнено новыми функциями:
- разработка и утверждение порядка, этапов и сроков проведения внеплановой аттестации сотрудников Антикоррупционной службы;
- определение совместно с руководителями правоохранительных органов порядка отбора на первоначальную профессиональную подготовку и условий ее прохождения для лиц, поступающих на службу в органы прокуратуры, Антикоррупционную службу и службу экономических расследований, а также оснований их отчисления от первоначальной профессиональной подготовки;
- определение совместно с руководителями правоохранительных органов порядка формирования и работы конкурсной комиссии, сроков проведения этапов конкурса, а также перечня документов, необходимых для участия в конкурсе;
- утверждение совместно с руководителями правоохранительных органов порядка и методов проведения психолого-социологического исследования.
Ряд пунктов положения изложены в новой редакции:
- обеспечение защиты государственных секретов и ведомственный контроль за соблюдением режима секретности, а также в пределах своей компетенции противодействие техническим разведкам;
- разработка и утверждение порядка и методов определения профессиональных компетенций, ключевых показателей и расчета показателя конкурентоспособности (цифрового рейтинга) кандидата в Антикоррупционную службу.
Кроме того, в Концепции антикоррупционной политики РК на 2022-2026 годы в разделе "Видение развития антикоррупционной политики" уточняется, что "в сфере противодействия коррупции стратегической целью для Казахстана является вхождение в диапазон 35-39 баллов в Индексе восприятия коррупции Transparency International по итогам 2026 года."
Ранее планировался Индекс восприятия коррупции Transparency International – не ниже 47 баллов.
Указ вводится в действие с 9 мая 2025 года.
Ранее мы рассказали, что утверждены правила: что должны знать и уметь сотрудники Антикора.