"Получается, если он не отвечает, если у него рейтинг падает, он будет получать меньше заработную плату, бонусы. Руководитель будет смотреть, соответствует он KPI или нет, и может, в принципе, уволить и взять другого. В госорганах есть внутренняя регламентация – «правило золотого часа». То есть, в течение часа резонансные экстренные случаи мы обязаны будем прокомментировать",- рассказал министр информации и коммуникаций РК Даурен Абаев.